近年来，盘锦高新区坚持“人民至上，生命至上”发展理念，深入推进专项整治三年行动，通过创新安全监管举措，聘请辽宁中泰安全技术服务有限公司作为“安全管家”常驻园区，进一步落实企业主体责任，筑牢安全生产防线，推动安全生产各项工作稳步运行。

高新区通过升级“安全管家”入企服务模式，帮助企业精准排查整改安全隐患，主动变监管检查为指导服务，帮助企业精准识别安全隐患。同时，深化源头治理、系统治理和综合治理，发现的隐患全部实行台账“双交办”，确保问题隐患及时清零销号，逐步形成“园区抓安全监管、管家抓指导服务、企业抓整改落实”的常态化工作机制。

优化管理强机制

为加强安全生产管理，提高事故预防能力，实施“一企一档”管理措施，为每个企业建立独立的安全生产档案并定期更新，为安全监管提供准确的信息支持，同时帮助企业自身发现潜在的安全隐患，及时采取措施进行整改。

紧盯重点强整治

通过“执法+服务”模式，紧盯危险化学品、工矿商贸、有限空间作业、劳动密集等重点行业领域，突出重大事故隐患排查整治，全面排查治理安全风险，建立隐患问题、整改措施、整改责任、完成时限、复查验收“五张清单”，确保闭环治理，达到“治理一批重大事故隐患、打造一批示范企业、培养一批安全监管骨干”目的。

送法入企强宣传

深入企业面对面宣讲安全生产法等法律法规；通过专家点对点精准指导，依托示范标杆建设单位，组织生产经营单位集中开展综合救援、疏散演练、有限空间等示范培训演练，提升企业本质安全水平。   

提升服务强能力

为避免传统集中培训带来的不便，安全管家提供了“一对一”的定制化培训服务，针对企业实际需求进行精准指导，有效提升了企业的安全管理水平和员工的安全意识。并通过与企业紧密合作，指导企业制定科学合理的应急演练方案，帮助企业提升应急响应能力和实战水平。

安全生产无小事，安全责任大于天。下一步，高新区将继续升级“安全管家”服务工作，制定安全生产奖励机制，打造一批安全生产标杆示范企业和安全生产先进个人，通过树立安全生产的正面典型，正向激发全员参与安全生产的积极性与主动性，推动企业在安全生产领域不断创新与进步，为盘锦高新区全面振兴新突破确定的“六大发展定位”和“123456”工作目标营造良好的安全氛围。